2012年江苏省公务员考试-全真面试教程(李永新中公版)
【主 编】李永新等。江苏中公教育公务员考试研究院审定
【出版社】 人民日报出版社
【商品状态】上架
【单 位】每本
【邮购代码】 9193
【ISBN】 9787511506146
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- 详细说明
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- 2012年中公最新版（正版赠送价值150元的图书增值卡）
- 2011年8月版
- 本书特色：
- *深度剖析最细真题精准把握命题趋势
- *全面指导面试技巧系统优化解答思路
- *独家分享面试秘籍倾情奉献全真模拟
- 前言
- 十二载研发精华助考生金榜题名
- ——2012版江苏《全真面试教程》的创新与超越
- 面试作为必考科目之一，在各级各类公职人员录用考试中占有极其重要的地位。江苏省公务员录用考试中，综合成绩按笔试、面试各占50%（法院聘任制书记员职位除外）的比例计算。因此，笔试只是“资格赛”，面试才是实质意义上的“决赛”，是决定考生命运的关键一战。
- 中公教育团队已积累了十余年的公务员面试研究与授课辅导经验，“面试”系列教材使用者累计超过500余万人，听取中公面试讲座和接受培训辅导的学员达300余万人次，中公旗下集聚了数百名具有各类面试应试经验、担任过面试考官的资深专家和研发编辑人员，对公务员录用考试面试从理论到实践，进行了专业、全面、深入的研究，从考试政策、面试理论、个性化高分策略、语言表达到面试礼仪、心理调试等各个环节，给予应试者最权威、最准确、最实用的指导，研发智慧与辅导力量浓缩于新版江苏《全真面试教程》之中。摆在应试者面前的中公2012版江苏《全真面试教程》，是中公团队汇聚12年研发成果的倾心力作，让考生高起点备考、高起点应对，决胜面试关键战役。
- 中公2012版江苏《全真面试教程》，背靠研发，立足创新，实现了对市面已有面试辅导材料的超越：
- 六大知识板块，筑牢面试之基
- 中公2012版江苏《全真面试教程》，再次革新教材结构，将面试相关重点知识内容科学地分为六篇，分别阐述本省考情指南、结构化面试、无领导小组讨论、面试技巧、面试热点、面试真题及全真模拟题，使考生全面了解本省的面试政策、面试的基本结构、面试测评要素、真题特点以及最新热点等，掌握实用的面试问题应答方法，从而牢固构筑起应对面试的理论基础和认知基础，保证应试者的求职动机、综合分析能力、言语表达能力、应变能力、人际交往能力、情绪的自我控制能力、举止仪表等方面与报考的公共事务管理职位相匹配，实现事半功倍的备考效果。
- 理清命题规律，传授解题技巧，点拨面试之策
- 中公2012版江苏《全真面试教程》，对江苏省公务员面试真题进行深入研究和综合分析，精准分析命题规律，科学预测考试趋向，深刻阐述每种题型的理论渊源与核心要点。由理清命题思路进而理清解题思路，观点翔实、层次清晰、论证有力，归纳了结构化面试的多种题型、无领导小组讨论的各种模式，总结了应考原则、解题技巧。特别是总结了公务员面试如何反套路，如何打造个性化答题的方略。全面、透彻、准确解析了面试的重点难点、新趋势和新动向，解析合理，点拨到位，使考生对面试题型变化了然于胸，在准确把握考试要求的基础上，达到“题型任你变，方法我自有”的境界。
- 详析经典真题，厘清面试之源
- 中公2012版江苏《全真面试教程》，对江苏省公务员面试的最新真题进行了深度解析，并给出了详细的参考答案。通过精细入微的分析，鞭辟入里的逆向推导，还原了试题的命制过程，使考生能够清晰地看到试题渊源，明确命题原理和思路，从而把握规律、触类旁通，为有效复习、准确应答提供依据。
- 塑造礼仪细节，点亮面试之睛
- “细节决定成败”，从某种意义上说，面试的形式大于内容。中公2012版江苏《全真面试教程》，通过面试礼仪知识和各种备考细节的详细讲解，使考生明确，仪表礼节对于顺利通过面试具有画龙点睛的作用。面试过程，是应考者与考官的“短兵相接”，是考官由外到内考查一个备选工作人员最直接的“阅人”过程，考生的一举一动、一言一行，都与考官对被考查人的认识和评价密切相关。本书详细解说着装、仪容、举止、谈吐以及考场礼仪等各方面考生需要熟知的公务员面试礼仪知识和备考细节，指导考生充分认识“第一印象”的重要性，让考生能够从性格情绪、道德品质、心理素质、礼仪知识、语言能力的调节和修养入手，自觉有意识地对自身进行全方位形象设计和包装，完善细节塑造，打造完美“准公务员”，增添形象的光彩和魅力，增强形象的说服力和打动力，从形象细节上压倒对手、征服考官。
- 强化心理调适，打造面试之安
- 中公2012版江苏《全真面试教程》，针对面试决胜的关键因素和考生的薄弱环节，在面试技巧全攻略篇单列一节讲述了公务员面试的心理准备技巧，给予考生强化心理调适的全面指导，让考生在常见的心理问题面前找到自身心理问题，然后有针对性地在考前调适自己的心理，让考在保持心态平稳乐观，从而保证考生战胜自我、完胜对手。
- 全真模拟内化能力，回归面试之本
- 更多的时候，面试要的是一种感觉，再好的面试理论如果考生不能在实际训练中转化为自己身上的一种本能，那一切都等于零。鉴于此，中公2012版江苏《全真面试教程》我们特别奉上了四套全真模拟试题，这些模拟题是中公教育结合江苏省公务员面试规律精心研发的，以利于考生在掌握面试理论的基础上，进行全真的模拟练习，从而获得面试场上的那种感觉，把面试理论内化为一种能力。
- 中公2012版江苏《全真面试教程》，澄清市面培训机构的欺骗性宣传，指出：“对考生综合素质与能力的考查是面试的根本，考生是否具备公务员或公共事务管理职位所需的综合素质与能力，是决定面试成败的根本因素，而过硬的能力和素质，永远为自信之源，强化综合素质，才是应对面试的根本之道。”犹拉·曼丁格说过：“机遇永远等待有准备的人。”一切面试技巧都是建立在认真学习、全面掌握有关知识的基础和扎实的训练之上，离开全面、认真、深入、细致的学习和训练，一切面试技巧都是无源之水、无本之木，扎实的理论知识基础、熟练的模拟练习是最根本的面试应考条件，这已被无数生动的实例所证明。基于此，这本中公2012版江苏《全真面试教程》始终贯穿着中公教育的基本观点：考生切不可怀任何程度的侥幸心理，到考场上去碰运气，而应回归面试之本、坚持务本培元，把“增强公务员素质和能力”作为应试训练的根本，端正对自身职业取向和考试的认识，加深对社会问题的理解，将过硬的素质和能力化为自信心的来源，化为决战决胜、顺利通过面试的可靠基础。
- 中公2012版江苏《全真面试教程》，为中公教育十余年厚积薄发的经验所得，在此愿与广大有志于公务员面试的考生分享，让考生身怀利器走进考场，以经验点拨结合自身努力，最大限度地增加“过关”可能，为应考成功助一臂之力。
- 中公教育，给人改变未来的力量！
- 中公教育专家与教材编研团队
- 2011年于北京
